
ATELIER
COHESION
EXPERIENCE COLLECTIVE EN ENTREPRISE
Un parcours rythmé humain et créatif
pour renforcer la cohésion
de vos équipes
Pas une animation de plus. Une expérience à vivre.
Ici, le but n'est pas seulement de passer un bon moment. Il s'agit de faire vivre au groupe des situations qui permettent d'observer et d'expérimenter sa manière de fonctionner ensemble. Le rythme devient alors un outil.
Il oblige à :
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écouter les autres
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trouver sa place
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s'adapter
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communiquer
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faire confiance
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continuer malgré les erreurs.
Séminaire
& Entreprise
Team
Building
Sur toute la France
individuel
Explorer son propre rythme et sa présence
collectif
Ecouter, s'ajuster, créer ensemble un rythme en commun.
adaptation
Apprendre à faire avec l'imprévu, à rebondir.
erreur
Voir l'erreur comme une ressource et non un frein.
autonomie
Gagner en confiance en initiative et en fluidité.
Bonjour
Je m'appelle Alexis Savignac
Professionnel de l’accompagnement humain et musicien.
Depuis plus de 10 ans, j’accompagne les personnes dans la compréhension de leurs mécanismes, de leurs réactions et de leurs façons de fonctionner. En parallèle, mon parcours de musicien et de percussionniste m’a appris ce que signifie réellement jouer ensemble : écouter, trouver sa place, s’adapter aux autres et construire une dynamique commune.
C’est en alternant avec ces deux expériences que je conçois mes ateliers : utiliser le rythme et l’expérience collective pour faire vivre concrètement les mécanismes qui permettent à un groupe de mieux fonctionner ensemble.

Avis sur les ateliers de cohésion pour les entreprises
Et si le rythme nous aidait à mieux travailler ensemble ?
Écoute · coopération · communication · adaptation
Des ateliers pour aider les équipes à mieux s'écouter, coopérer et s'adapter

Le Rythme Collectif
45 minutes pour expérimenter le fonctionnement d’un groupe
À travers le rythme, les participants découvrent leur façon de fonctionner individuellement et collectivement. Ils expérimentent l’écoute, la coordination, l’adaptation et la capacité à avancer ensemble malgré les imprévus et les erreurs.
Progressivement, chacun trouve sa place, prend sa part dans le fonctionnement du groupe et apprend à faire confiance aux autres. L’objectif : créer ensemble une dynamique collective que chacun aura réellement vécue, plutôt que simplement entendue.
Pour les équipes qui veulent...
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renforcer leurs liens
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améliorer leur écoute
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créer une dynamique collective
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intégrer de nouveaux collaborateurs
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accompagner une période de changement
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simplement vivre une expérience différente lors d'un séminaire.


Vous préparez une journée d'équipe ou un séminaire ?
Chaque équipe a ses propres enjeux, son fonctionnement et ses besoins. Avant de proposer une intervention, je prends le temps d’échanger avec vous pour comprendre votre contexte, vos objectifs et ce que vous souhaitez faire vivre à votre équipe. Parlons de votre projet, de vos objectifs et de ce que vous aimeriez faire vivre à votre équipe.